Ablauf des Coachings
Bevor die Coaching Sitzungen beginnen, kommt es vorab zu einem
unverbindlichen Erstgespräch, zu dem Sie sich telefonisch (0511-3700131) oder per Mail (info@karrierecoaching.online) an uns wenden.
Für das erste Treffen bekommen Sie im Vorfeld u.a. einen Fragebogen, den Sie
selbst bearbeiten und ausfüllen; Wir werden uns diesen dann gemeinsam beim
ersten Treffen anschauen. Im Mittelpunkt dieses Treffens steht der Ist-Zustand
und das gewünschte Ziel. Ziel unseres ersten Treffens ist es, den Bedarf zu bestimmen und das Ziel zuverdeutlichen.
Auf Grundlage des ersten Treffens schauen wir u.a. auch auf Ihre individuellen
Fähigkeiten, Persönlichkeitseigenschaften und lebensgeschichtlichen
Grundlagen. Sie werden wieder eine schriftliche Unterlage vorab von mir
bekommen; Diesmal stehen u.a. Ihre Ressourcen im Mittelpunkt.
Es kann sich bei diesem Treffen herausstellen, dass wir noch zwei weitere
Zwischenschritte Treffen 2b) und Treffen 2c) einplanen, um die Wirkungen
Ihrer individuellen Fähigkeiten, Persönlichkeitseigenschaften und
lebensgeschichtlichen Grundlagen sichtbar werden zu lassen. Hierzu würden
wir dann ein weiteres online Tool einsetzen. Ziel unseres zweiten Treffens ist es, eine Zwischenbilanz zu ziehen und die wahrgenommenen Beobachtungen festzuhalten.
Bei unserem Abschlusstreffen schauen wir rückblickend auf das
Coachingergebnis und legen Konsequenzen für das eigene zukünftige Handeln
fest. Im Mittelpunkt stehen veränderte Sichtweisen für zukünftige Schritte und
Wünsche in Einklang zu bringen.
Ziel unseres letzten Treffens ist es, basierend auf den wahrgenommenen
Beobachtungen und Veränderungen, eine nachhaltige Motivationsplanung zu
erarbeiten.